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失败的管理者:渴求赞美的名利狂

2015-12-03 11:36  北京大学EMBA研修班   未知
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名利狂总是会用外界对自己的评价来定义自己的价值。在追求成功的过程中,他们把自己的目标定义为金钱、声誉、荣耀和权力。在很多情况下,他们似乎觉得自己能否出现在“最有权势的商业领袖”名单当中比组织的长远价值还要重要。他们对名誉有一种无法抑制的渴望。可由于这个世界上总是有人比他们更有钱,更出名,更有权势,所以无论取得了怎样的成就,他们总是无法满足。在内心深处,这些人总是感觉非常空虚。
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